Walmart-arbeideren bekymrer seg ikke for å dukke opp sent fordi butikken hans er underbemannet

Trender

Det er vanskelig å ikke ha et nesten fullt panikkanfall når du finner deg selv kommer sent på jobb , spesielt når du ikke var i stand til å gi noen forhåndsvarsel til lederen din eller hvis du tidligere har vært forsinket i stillingen din.

Artikkelen fortsetter under annonsen

Selv om du ikke er så glad i den aktuelle jobben at du kommer for sent til, føles det ikke så bra å ikke holde en tidsplan, og å måtte løpe inn mens du prøver å redde ansiktet er ikke akkurat den beste følelsen i verden å ha.

Men det er måter folk får seg til å føle seg bedre på når de ikke klarer å slå klokken, som den det refereres til i dette ene Walmart-ansattes klipp som for tiden går viralt på TikTok.

Artikkelen fortsetter under annonsen

I en video lagt ut av brukeren @linthakidd , filmer den ansatte seg selv i bilen sin i ferd med å gå inn på skiftet på Walmart. Han virker synlig nervøs i videoen fordi han er én time forsinket til skiftet.

Artikkelen fortsetter under annonsen

Men fordi han vet at butikken har lite bemanning, føler han en følelse av jobbsikkerhet og ender opp med å puste lettet ut når han husker dette faktum.

Han skriver i et tekstoverlegg av videoen: 'Jeg dukker opp på jobb 1 time for sent, men jeg har ikke arbeidere så jeg er flink'

TikToker legger også til i en bildetekst for videoen: 'Kan ikke sparke den eneste arbeideren din'

Artikkelen fortsetter under annonsen

Ifølge Bureau of Labor Statistics , er det fortsatt 9,6 millioner ubesatte stillinger i USA.

Tall lagt ut av det amerikanske handelskammeret i mai 2023 ser også ut til å støtte denne vurderingen.

Artikkelen fortsetter under annonsen

Byrået skriver at den amerikanske arbeidsstyrken når dette skrives fortsatt er mindre enn antallet sysselsatte arbeidere i landet før COVID-19-pandemien.

'Arbeidsstyrkens deltakelse er fortsatt under nivåene før pandemien. Vi har 1,97 millioner færre amerikanere som jobber i dag sammenlignet med februar 2020.'

Artikkelen fortsetter under annonsen

Det amerikanske handelskammeret skriver også at innbyggerne var i stand til å spare penger privat siden de ikke skulle ut og bruke så mye under pandemien, noe som skapte et massivt økonomisk skifte.

Artikkelen fortsetter under annonsen

Kort tid etter, inflasjonen når en 40-års-høyde , og eiendomsverdiene nådde enestående nivåer til det punktet hvor det var lettere å kjøpe et hjem i større depresjon enn det er for en gjennomsnittsamerikaner å kjøpe en i dag .

Seere som så innlegget til @linthakidd, bemerket at de også kunne forholde seg til at jobben hans ble reddet, til tross for forsinkethet, på grunn av mangel på arbeidskraft.

«Meg med mine 4,5 poeng og alt», skrev en person.

Artikkelen fortsetter under annonsen

En annen skrev: 'Stedet mitt har nettopp sparket 2 personer for natten, selv om vi har kortbemannet overføring derfra, de finner ikke overarbeid meg'

Artikkelen fortsetter under annonsen

En TikTok-bruker sa imidlertid at jobben deres ikke nødvendigvis bryr seg om de har mangel på arbeidere, og at ledelsen ikke vil nøle med å si opp en ansatt hvis ytelsen deres er utilfredsstillende: 'jobben min ikke ga de er firin ppl når de føler liker det, det er derfor vi ikke har noen arbeidere'

Men noen andre sa at jobben deres kom opp med kreative løsninger for å sikre at de ikke skulle trenge å sparke dem som ansatt: 'jobben min tok en måned og en halv å sette fraværet mitt inn fordi de var bekymret for at jeg også har det. mange poeng og ville måtte sparke meg'